Vorteile des Radfahrens zur Arbeit
After shooting our latest promotional video and images at a local End of Trip (EOT) facility, pictured on the left, which included an install of over 600 Steadyracks (a combination of Classic, Fat and Fender), I couldn’t help but wonder what their secret was for promoting and catering to so many cycling commuters.
The health benefits derived from regular exercise, including cycling, are widely known and an obvious no brainer. There is even evidence that mortality rates in cyclists, when compared to non-cyclists, can be as high as 30%.
Darüber hinaus kann regelmäßiger Sport, einschließlich Radfahren, die Gesundheit der Lunge verbessern, die Gehirnleistung steigern, die geistige Gesundheit und das Wohlbefinden verbessern, das Immunsystem stärken, das Risiko von Krebs- und Herzkrankheiten verringern, die richtige Gewichtskontrolle fördern, Muskeln aufbauen, die Schlafqualität verbessern (und brauchen wir das nicht alle?) und sogar Ihr Sexualleben positiv beeinflussen.
Lastly, cycling to work can massively reduce stress levels. By combining daily exercise into a cycling commute, there’s more free time outside of work, commuters save money that would be spent on petrol or public transport, the ride will energise and invigorate your work day and you’ll reduce traffic irritation and road rage by leaving the traffic jams to others.
Es stellt sich also die Frage, wie Unternehmen diese gesundheitlichen Verbesserungen für ihre Mitarbeiter nutzen können, die wiederum dazu beitragen, die Gehirnleistung zu steigern, die Zahl der Krankheitstage zu verringern und den Mitarbeitern zu helfen, ihre sozialen Kontakte am Arbeitsplatz durch den gemeinsamen Nenner des Radfahrens auszubauen.
Im Folgenden finden Sie einige Optionen für Unternehmen, die einen fahrradfreundlichen Arbeitsweg fördern wollen:
1. Start a company-wide “Ride to work” day. Even better, if there is a local organisation that already promotes a “Ride to work “day, encourage employees to participate on behalf of the company.
2. Bereitstellung von Duschgelegenheiten. Duschen, Schließfächer und angemessene Umkleideräume sind für Fahrradpendler unerlässlich, vor allem bei warmem Wetter. Es mag eine kleine Vorabinvestition sein, aber der langfristige Nutzen ist unbezahlbar. Die Einrichtungen können auch von denjenigen genutzt werden, die vor der Arbeit oder in der Mittagspause ein Fitnessstudio aufsuchen, oder von denjenigen, die zu Fuß zur Arbeit gehen oder laufen, was ebenfalls gefördert und belohnt werden sollte.
3. Provide suitable EOT facilities. This should include safe and secure storage for everyone’s bikes (and of course we believe that Steadyrack is the best solution for commercial bike parking, as we have a rack to accommodate every kind of bike). Fitting out an area that is well designed, space saving and convenient is key. Creating space for multiple bicycles, especially when storing the vertically with a Steadyrack, is far more cost efficient than investing money in square footage for car parking.
4. Lead from the top. If the C level staff are cycling to work on a regular basis, leading by example and influencing the culture from the top down, they'll be increasing the likelihood of take up by the staff at large. Any company that promotes itself as being “green”, “eco-friendly” and “paperless” already has a head start with including cycling to work into the their company culture. This will also be a big benefit for future recruiting, as it's a modern value add that today's job seekers are looking for when changing jobs.
Fazit: Wer mit dem Rad zur Arbeit fährt, ist glücklicher. Und ich denke, das ist wirklich das Geheimnis für die Förderung und Versorgung von so vielen Fahrradpendlern.
